江津区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等，要求具备良好的职业素养和服务意识，大专以上学历，有相关工作经验者优先。应聘者需负责图书管理、读者服务、数字化建设等工作，待遇优厚，提供良好的工作环境和发展空间。欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化、提高市民素质贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的快速发展，江津区图书馆为满足广大读者的需求，不断提升服务质量与效率，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情服务的图书管理及相关人才，共同为推进江津区图书馆事业的发展贡献力量。

招聘背景

江津区图书馆作为本地区的文化地标，一直致力于为广大读者提供优质的阅读服务，为了满足日益增长的读者需求，提高图书馆的管理水平和服务质量，我们现面向社会公开招聘图书管理专业人才。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理及归档工作；维护图书馆的秩序，确保读者良好的阅读环境；协助读者查询资料，解答咨询问题；参与图书馆的宣传与推广活动等。

要求：大专以上学历，图书管理或相关专业优先；具备良好的沟通能力和服务意识；熟悉计算机操作，具备一定的网络知识。

2、图书馆管理员助理

职责：协助图书管理员完成图书的整理、归类及上架工作；负责图书馆的日常清洁与保养；参与图书馆的读者活动策划与执行等。

要求：高中以上学历，有相关工作经验者优先；具备良好的团队合作精神和执行力；具备较强的责任心和敬业精神。

招聘流程

1、报名：请前往江津区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将参加面试，面试内容主要包括岗位相关知识及技能考察、个人素质评估等。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的图书管理员及图书馆管理员助理薪酬待遇优厚，具体薪资根据岗位及工作经验而定。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利。

3、发展空间：表现优秀的员工将享有晋升及调岗机会，图书馆将为员工提供持续的培训与发展机会。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请携带身份证、学历证明、相关工作经验证明及近期一寸免冠照片。

3、面试时间：面试时间将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通。

江津区图书馆热忱欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为推进本地区文化事业的发展贡献力量，让我们携手努力，为读者提供优质的阅读服务，为江津区图书馆的发展共创辉煌。

联系方式

地址：江津区图书馆办公室

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]

请广大求职者关注江津区图书馆的最新招聘信息，及时把握应聘机会，我们相信，您的加入将为江津区图书馆的发展注入新的活力。