杨李村委会发布最新招聘信息，现有多岗位空缺。招聘岗位包括村委会主任助理、文秘、环保专员等。要求应聘者具备良好的组织协调能力、文字表达能力，以及相关工作经验。招聘旨在优化村委会工作效率，更好地服务村民。欢迎有志于村级事务管理、有相关专业背景及技能的人士加入，共同推动村级事务发展。具体岗位要求和待遇可咨询村委会相关负责人。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程

随着社会的不断发展，杨李村委会积极响应国家政策号召，致力于提升村民的生活水平和工作条件，为了满足村委会各项工作的需要，现面向社会公开招聘优秀人才加入我们的团队，以下是杨李村委会的最新招聘信息及相关岗位介绍，希望能引起广大求职者的关注。

招聘公告

杨李村委会本着公平、公正、公开的原则，面向社会广泛招聘有志之士，我们鼓励具备相关技能和经验的人士积极报名，共同为杨李村的发展贡献力量。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村民事务的协调与管理，参与村庄发展规划和项目实施等。

任职要求：

（1）大专及以上学历，公共管理、行政管理等相关专业优先；

（2）具备良好的组织协调能力，较强的沟通能力和团队合作精神；

（3）具备一定的公文写作能力，能够熟练使用电脑办公软件；

（4）有村委会或相关单位工作经验者优先。

2、村级事务协理员

岗位职责：负责村级事务的协调与处理，包括土地管理、环境保护、文化活动组织等。

任职要求：

（1）中专及以上学历，相关专业优先考虑；

（2）具备较强的组织协调能力和沟通能力；

（3）具备一定的文字功底，能够撰写工作报告和计划总结；

（4）熟悉农村工作，有相关工作经验者优先。

3、村级财务辅导员

岗位职责：负责村委会的财务管理工作，包括财务收支、预算编制、报表制作等。

任职要求：

（1）财务、会计等相关专业大专及以上学历；

（2）熟悉财务软件和办公软件的操作；

（3）具备较强的财务分析和预算编制能力；

（4）具备良好的职业道德和团队协作精神。

4、农业科技推广员

岗位职责：负责农业技术的推广与应用，指导村民进行农业生产，提高农业产量和质量。

任职要求：

（1）农业、园艺、畜牧等相关专业大专及以上学历；

（2）熟悉农业生产技术，具备较强的实践操作能力；

（3）具备良好的沟通能力和团队合作精神；

（4）有农业技术推广经验者优先。

5、村级文化活动策划员

岗位职责：负责村级文化活动的策划与实施，丰富村民的文化生活，提高村民的文化素质。

任职要求：

（1）中专及以上学历，文艺、文化学等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的活动策划和组织能力；

（3）具备一定的文艺才能，能够编写剧本、主持节目等；

（4）有文化活动组织或相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至杨李村委会指定邮箱（邮箱地址详见公告底部），简历请注明应聘岗位。

2、资格审查：杨李村委会将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试，面试时间和地点将通过电话或邮件通知，面试时请携带个人简历、相关证件和资料，面试环节包括笔试和面试两部分，笔试主要考察应聘者的专业知识和综合素质，面试主要考察应聘者的沟通能力、组织协调能力和团队协作精神等，面试结束后，杨李村委会将根据综合表现确定录用人员名单，录用人员将与杨李村委会签订劳动合同，享受相应的工资待遇和福利待遇，杨李村委会还将为优秀员工提供良好的发展空间和晋升机会，请广大求职者放心应聘，我们期待您的加入，共同为杨李村的发展贡献力量！五、薪酬待遇及福利待遇杨李村委会高度重视员工的工作待遇和福利，为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利待遇，具体薪酬根据岗位和工作经验而定，福利待遇包括社会保险、住房公积金、带薪休假等，六、联系方式及注意事项1. 联系方式：请将个人简历发送至杨李村委会指定邮箱（邮箱地址：[[email protected]](mailto:[email protected])），联系电话：XXXXXXXXXXX，2. 注意事项：（1）应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件；（2）应聘者请按照要求的时间和地点参加面试；（3) 应聘者需保持良好的职业素养和道德风尚；（4）招聘过程中不收取任何费用，请勿向任何个人或机构缴纳费用；（5）招聘过程中如有任何疑问，请及时与杨李村委会联系，七、结语杨李村委会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为杨李村的发展贡献力量，我们期待您的加入，让我们携手共创美好未来！八、附则本招聘信息最终解释权归杨李村委会所有，如有未尽事宜，以杨李村委会解释为准，以上为杨李村委会最新招聘信息及相关岗位介绍，希望能引起广大求职者的关注和支持，感谢您的关注和支持！祝愿您求职顺利！